Fonds de solidarité FTQ

Les RL : des agents très spéciaux

Profil

Les responsables locales et responsables locaux du Fonds (RL) sont des gens naturellement tournés vers les autres. Ils joignent le réseau du Fonds pour donner à leur engagement syndical une portée nouvelle : aider leurs collègues à épargner en vue de la retraite tout en favorisant le maintien et la création d’emplois au Québec. Ils sont la fierté de leur syndicat et la plus grande force du Fonds de solidarité FTQ !

Qui sont les RL et comment sont-ils recrutés ?

Les RL sont des militantes et des militants désignés par leur syndicat pour représenter le Fonds dans leur milieu de travail. Tous les RL sont actionnaires du Fonds.

Quel est le mandat des RL ?

Les RL ont essentiellement pour mandat de promouvoir, dans leur milieu de travail, le Fonds, sa mission et son REER. Concrètement, cela signifie :

• sensibiliser les travailleuses et travailleurs à l’importance de l’épargne-retraite ;
• les encourager à adhérer au Fonds pour contribuer au maintien et à la création d’emplois au Québec ;
• promouvoir la retenue sur le salaire comme mode idéal de souscription ;
• offrir le service courant aux actionnaires.

Action syndicale

En nommant des RL dans un milieu de travail, le syndicat offre à ses membres un service que ceux-ci n’obtiendraient pas ailleurs.

En effet, les RL ont pour objectif premier de sensibiliser leurs collègues à l’importance d’épargner en vue de la retraite. Au-delà de la promotion du Fonds, ils accomplissent une mission éducative qui profite à toutes et à tous.

Bien des gens croient qu’ils n’ont pas les moyens d’épargner en vue de la retraite. Grâce aux explications et aux encouragements de leur RL, ils réalisent que cela est possible avec le REER du Fonds.

Le REER du Fonds procure des économies d’impôt supérieures à celles des REER conventionnels. De plus, on peut profiter de ces économies à chaque paie si on contribue par retenue sur le salaire. Le REER du Fonds constitue donc un placement accessible à toutes et à tous.

La présence de RL dans un milieu de travail enrichit la vie syndicale. Elle représente également un autre avantage non négligeable pour les membres du syndicat : elle facilite l’épargne et la planification de la retraite !

Pour proposer la candidature d’une ou d’un RL, ou pour toute autre question, il faut communiquer avec la coordonnatrice au Fonds qui représente le SQEES-298 (FTQ), Hélène Dumont.

Hélène Dumont
Coordonnatrice à la souscription
Fonds de solidarité FTQ
545, boul. Crémazie Est
Bureau 200
Montréal (Québec)  H2M 2W4

Téléphone 514 383-8383
Sans frais 1 800 361-5017
Télécopieur 514 383-2506
hdumont@fondsftq.com

www.fondsftq.com